جوانب ممارسات إدارة الموارد البشرية الإسلامية

من ميزات وخصائص الدين الإسلامي التي لا حصر لها، أنه منهج حياة وصالح لكل زمان ومكان. فهو يهتم بالحياة الاجتماعية بكافة تفاصيلها وكذلك بالحياة الاقتصادية، والسياسية، والعلمية والعملية. فقد اهتم

مفهوم إدارة الموارد البشرية في الإسلام

والدافع الأساسي للاهتمام بالموارد البشرية في الفكر التقليدي ناتج عن سعي المؤسسة إلى تحقيق أكبر ربح ممكن، في حين الدافع الإسلامي للاهتمام بالموارد البشرية جاء أساساً من اهتمام الإسلام بالإنسان،

إدارة الموارد البشرية في الإسلام

تتكامل في الشريعة الإسلامية نُظُم الحياة في مختلف الجوانب الاقتصادية والاجتماعية والسياسية وغيرها، ولا شك أن القرآن والسنة هما المصدران الأساسيان للتشريع الإسلامي، وأن فيهما الخير الكثير، وفيهما من الأسرار

مبادئ وأسس التسويق في الإسلام

للإسلام مبادئ واضحة للنشاطات والمبادلات التجارية ولهذا فإن أمانة التاجر وصدقه تدفعه إلى مكانة الأنبياء والصديقين والشهداء، فسماحة وأمانة التشريع الإسلامي تمنع الاستعباد والاستغلال والظلم بين الناس ووضع قوانين واضحة

التسويق في السنة النبوية

كانت حياة النبي . ﷺ . عبارة عن تطبيق فعلي لمبادئ وأساسيات التسويق بالمعنى الحديث، وذلك في دعوته إلى الله سبحانه وتعالى وفي تعامله مع الناس، ويمكننا أن نتفصل بعض

التسويق في القرآن الكريم

حقيقة أن مسمى التسويق لم يكن موجوداً قبل 120 عاماً، وأنه علم مركب من مجموعة علوم، هذه الحقيقة قادت تعريفات العلماء للتسويق لتأتي في صورة وصفية لمفردات العلوم التي يتكون

مفهوم إدارة التسويق في الإسلام

فالغرب عند ممارسة الأنشطة التسويقية لا يأخذون بالاعتبار مفهوم الحلال والحرام في الإسلام في التعاملات الاقتصادية وبهذا أسسوا نظامهم الاقتصادي على عدة مدارس وفلسفات وضعية. اتضحت أهمية التسويق مبكراً لدى

أثر العمل والإنتاج على الفرد والمجتمع

وسنة الله تعالى - التي أخبرنا القرآن أنها لا تتبدل ولا تتحول - لا تسمح لفارغ أو قاعد أو كسول أن يظفر بما يريد، أو يحقق ما يأمل، بل إن

عوائد عناصر الإنتاج في الإسلام

الثروة في الاقتصاد الإسلامي هي كل مال نافع لا ضرر في استعماله آل إلى مالكه بالطريقة المشروعة دينياً وبنص الكتب السماوية ومصدرها ما هيأه الله في الأرض والسماء وما بينهما

مقارنة بين إدارة الإنتاج المعاصرة وإدارة الإنتاج في الإسلام

مفهوم إدارة الإنتاج في الإسلام

إن الطيبات التي تشبع الحاجات الإنسانية ليست متاحة في الطبيعة غالباً، وإنما تستلزم تدخل الإنسان للتأثير في الطبيعة ومعطياتها بهدف إعدادها، ونشاط الإنسان الواعي والهادف إلى استيلاد الطيبات والحصول على

الصفات اللازمة فيمن يقوم بالعملية الرقابية

تعد الرقابة الإدارية عملية حيوية في إدارة المؤسسات والشركات، حيث تساعد على ضمان التزام المؤسسة بالقوانين واللوائح، وتحافظ على شفافية ونزاهة العمليات الإدارية. ولضمان نجاح العملية الرقابية، يتعين على المراقب

أسس الرقابة الإدارية الإسلامية

تعد الرقابة الإدارية من الأسس الرئيسية لضمان الشفافية والنزاهة في العمل الإداري، حيث تساهم بشكل كبير في تحسين الأداء الإداري وتعزيز المساءلة والشفافية في المؤسسات والهيئات الحكومية والخاصة. وتهدف الرقابة

طرق مكافحة الفساد الإداري عند سيدنا علي - رضي الله عنه

من الخطوات التي اتخذها أمير المؤمنين – رضي الله عنه - لمكافحة الفساد والانحراف توفير الأجواء المناسبة للعمال والقضاة، ومن أهم هذه الأجواء والمستلزمات مستلزمات العيش الكريم، إذ أمر عامله