عدد 70 مقال تحت قسم إدارة المنظمات العامة
- الأحدث
- الأكثر مشاهدة
- الأكثر تصويتا
الترتيب حسب
-
التخطيط الفعال للموارد البشرية بالمنظمات العامة د. ماهر الصواف
وفق قانون الخدمة المدنية الجديد في مصر 81 لسنة 2016 يجب أن تتحول إلي إدارات شئون العاملين بوحدات الدولة إلي إدارة الموارد البشرية وأن تختص بوضع الخطط التي تضمن حسن
-
أن أزمة كورونا الراهنة قد أكدت أهمية الإدارة المحلية وضرورة تضافر جهودها مع جهود الحكومة المركزية ومنظمات المجتمع المدنى والقطاع الخاص، للتصدى لمثل هذه الأزمات
-
العوامل المؤثرة علي كفاءة وفاعلية المنظمات العامة د. ماهر الصواف
المنظمات العامة اذا تجاهل متطلبات البيئة الخارجية فسيؤدي ذلك إلي ضعف فعاليتها وكفاءتها
-
التمسك الحرفي للنصوص اللائحية قد يؤثر سلبا علي تحقيق الأهداف المرسومة د. ماهر الصواف
تحول التمسك بحرفية النصوص هدف في حد ذاته له الأولوية علي حساب السعي لتحقيق الهدف المؤسسي ، بل فقد تحولت هذه القواعد والإجراءات أحيانا الي سلاح في يد الموظف يقيد
-
أزمة المجتمع هل هى غياب الضمير أم عدم إحترام القانون ؟ د. محمد ماهر الصواف
رغم أهمية رقابة الدولة والعوامل الإدارية الأخرى، إلا أنه من الأهمية توفير مناخ مجتمعى صحى يعلى من القانون والقيم الأخلاقية المستقرة، ويحي الضمائر
-
التعامل الفعّال مع الأزمات د. محمد ماهر الصواف
شهدت مدينة رأس غارب أمس سقوط أمطار غزيرة وسيول، وهاجمت المياه الغزيرة منازل الأهالى، فأغرقتها، وأدت إلى مصرع 6 من السكان، ومن الضروري يجب ان نكون أكثر استعدادا للتعامل بشكل
-
الرعاية الإنسانية للعاملين في الإسلام د. محمد ماهر الصواف
سبق الاسلام النظريات الإدارية الحديثة وأهتم بالجوانب الإنسانية للعاملين بالمنظمات وفتحة الباب لكل أنواع الرعاية الاجتماعية للعامل أو الأجير
-
قيادات التعليم ...... والعملية التعليمية كاتب المقال / هشام محمد علي صالح
من ظواهر الإنحراف الإداري تعمد عدم شغل الوظائف القيادية والإعلان عنها بقصد عدم إتاحة الفرصة لبعض العاملين ممن تتنطبق عليهم شروط الترقية ، حيث يتم تكليف أحد العاملين بالقيام بأعمال
-
قانون الخدمة المدنية الجديد 2016
"يكون التعيين بموجب قرار يصدر من رئيس الجمهورية، أو من يفوضه على أساس الكفاءة، والجدارة دون محاباة، أو وساطة من خلال إعلان مركزى على موقع بوابة الحكومة المصرية، وجريدتين يوميتين
-
قانون الخدمة المدنية والاصلاح الإداري أ.د. محمد ماهر الصواف
تطرح القيادات السياسية العليا بعض القوانين والإجراءات بغرض إجراء إصلاح بعض نظم العمل بالمنظمات الحكومية والعامة دون إستطلاع رأي العاملين ودون مراعاة المؤثرات المتبادلة مع النظم الفرعية الآخري بها مما
-
مراكز الدراسات المستقبلية كمراكز للفكر (Think Tanks ) د. ماجدة بكري
الدور الأهم لمراكز الفكر ودراسة المستقبل هو.. " سد فراغ في غاية الأهمية بين العالم الأكاديمي من جهة ، وبين عالم الحكم والعمل من جهة ثانية "
-
• المشروع القومي وبناء الانسان المصري الباحث / هشام محمد علي صالح
ان الشخصية المصرية ليس لها مثيل في الارادة والاخلاص والعمل والابداع اذا توافرت لها المقومات المحفزة علي ذلك ، فأدعو الله ان يوفر هذه المقومات حتي يستيقظ هذا العملاق ليبني
-
المحافظة علي النظام العام في مصر أحد الركائز الأساسية للجمهورية الجديدة أ.د. ماهر الصواف
النظام العام القواعد والنظم التي تعتبر من وجهة النظر الاجتماعية والأخلاقية لدي غالبية أفراد مجتمع ما شرط أساسي لا غني عنها لكي يعيش المجتمع في حياه أمنه ومستقرة.
-
الدراسات المستقبلية ( 1) د. ماجدة بكري
يخلط البعض بين التخطيط والدراسات المستقبلية ولكن فى الحقيقة فأن هناك اختلاف بين المفهومين ، حيث تطورت الدراسات المستقبلية من مجرد عملية التنبؤ بالمستقبل إلى علم مستقل له مناهج
-
اوقفوا نزيف موارد الدولة د. هويدا أبو الغيط
قال الله تعالى" لاتسرفوا إن الله لا يحب المسرفين(الأنعام الأيه 141) كما قال " ولا تبذروا تبذيراً إن المبذرين كانوا من أخوان الشياطين، وكان الشيطان لربه كفوراً" سورة الإسراءالآية 26-27
Dr.maher elsawaf الأستاذ الدكتور محمد ماهر الصواف
عدد زيارات الموقع