وفقاً لقواعد إعادة الهيكلة والتنظيم لشركة ياهو العملاقة ، التى تترأسها حالياً المرأة الحديدية الحسناء ” ماريسا ماير “ ، يبدو أن سياسات العمل فى الشركة ستشهد هي أيضاً تغييرات جذرية فى المُستقبل القريب ، خصوصاً فيما يتعلق بنظام ( العمل عن بُعد ) لبعض موظفي الشركة المُنتشرين حول العالم..

ماريسا ماير ستُصدق على قرار يقضى بإيقاف هذه السياسة فى الشركة ، على مستوى كافة المكاتب التابعة لياهو ، بما فيها بلد المركز طبعاً الولايات المُتحدة ، وسيكون العمل الرسمي فى شركة ياهو عبر الحضور اليومي لمقرات الشركة فى كل بلاد العالم..

هذا القرار ستبدأ ياهو فى تطبيقه فى منتصف هذا العام يونيو / حزيران ، كخطوة تستهدف تنمية روح العمل الجماعي فى الشركة لتحقيق الأهداف المطلوبة بأفضل شكل ممكن ، يؤهلها للعودة للسباق العالمي واحتلال مكانتها الطبيعية التى فقدتها فى الاعوام الاخيرة..