أعضاء هيئة تدريس الجامعات المصرية

يتناول الموقع آراء ومقترحات أعضاء هيئة التدريس للتطوير

تطبيقاً لمبدأ الشفافية والمصداقية رجاء إحاطة مجتمع كلياتكم علماً بنتائج الأسس التي سيتم على أساسها تصويت السادة الأساتذة الأعزاء (المشاركين في المجمع الانتخابي بجامعة عين شمس) لاختيار مرشح معين لشغل منصب رئيس جامعة عين شمس ، علماً بأن المعايير المرفقة هي معايير دولية .. (تعتبر هذه الوثيقة بعد تمام استيفاء محتوياتها وما ترونه كإضافة ، وما يتبعها من خطوات تحليل إحصائي واستنتاج ... وثيقة هامة في معيار القيادة والحوكمة بمحور القدرة المؤسسية)

معايير اختيار رئيس جامعة

فيما يلي مجموعة من العبارات ترتبط باختيار القيادة الجامعية (رئيس الجامعة) ... يرجى قراءة كل عبارة منها، وتحديد الاستجابة لها بوضع علامة () في المكان الذي يعبر عن رأيكم ….. حدد أكثر ما يعجبك وتوقعاتكم من المرشح.

اسم المرشح : أ.د. / …………………………………

العبارة

غير موافق تماماً

(1)

غير موافق

(2)

إلى حد ما

(3)

موافق

(4)

موافق تمام

(5)

أسلوب القيادة الذي سيتبعه في الإدارة ديمقراطي؟

 

 

 

 

 

مهتم بقيم الانضباط والالتزام والاحترام

 

 

 

 

 

يتعامل بعدل وإنصاف مع كافة الطوائف

 

 

 

 

 

مهتم بثقافة التنافس الشريف الذي يتيح الفُرص المُتساوية أمام الجميع لإبراز التفوق وتنمية المواهب أو إثبات الجدارة

 

 

 

 

 

مهتم بالتنمية الخلقية من خلال تهيئة مناخ العمل في فرق ومجموعات

 

 

 

 

 

مهتم بمُعاونة المحيطين لاستيعاب أهداف كافة أنشطة جميع الفئات

 

 

 

 

 

 مهتم بمفهوم المسؤولية المشتركة بين الجميع، وأهمية قيم الحوار والتعاون من أجل حل المُشكلات الإدارية والتعليمية والبحثية

 

 

 

 

 

مهتم بالمناخ العلمي والنفسي الذي يشعر فيه الأساتذة بالأمان والاطمئنان، ويتوقع منهم الإبداع والابتكار وحرية الرأي والفكر

 

 

 

 

 

 مهتم بالنظام العام في الجامعة، ويراعي القوانين واللوائح بحيث يوفر المناخ الملائم للعمل

 

 

 

 

 

مهتم بالحذر والدقة في الإنفاق، والتخصيص والتفويض أو الإسناد، وتشكيل اللجان للحفاظ على الصالح العام

 

 

 

 

 

مهتم بالسياسات المُتمشية مع القيم والأخلاق المهنية من حيث  اختيار الأصلح  وتوفير فرص التنمية المهنية للجميع حسب طاقاتهم والمُتوقع منهم

 

 

 

 

 

مهتم بالحوافز لتحقيق التحفيز الكافي ليحافظ على قوة الدفع في الحركة العلمية والتعليمية ويدقق بموضوعية في الاختيار من اللجان المؤثرة على الأفراد،

 

 

 

 

 

مهتم بتوقيع الجزاءات بهدف التصحيح وليس الانتقام.

 

 

 

 

 

مهتم بإتاحة الفرصة أمام القيادات الشابة

 

 

 

 

 

مهتم بكل ما من شأنه الحفاظ على مكانة وكرامة ومهابة الأستاذ الجامعي والجامعة

 

 

 

 

 

له منظور لمجموعة من المبادئ والقواعد المُعبرة عن أخلاقيات وآداب المهنة لتكون مرجعاً ومُرشداً يلتزم به الجميع

 

 

 

 

 

** برجاء تحديد مرجعياتكم (أدلة وشواهد وملاحظات) للدلالة على كل بند.

ماذا تتوقع من المرشح؟

………………………………………………………………………

………………………………………………………………………

نقدر حسن تعاونكم

hesmostafa

أ.د. مصطفى ثروت

  • Currently 0/5 Stars.
  • 1 2 3 4 5
0 تصويتات / 353 مشاهدة
نشرت فى 2 ديسمبر 2011 بواسطة hesmostafa

أ.د. مصطفى ثروت

hesmostafa
هدف إنشاء الصفحة .. التواصل مع السادة الزملاء ومناقشة كافة الموضوعات التي تخص تطوير الأداء الجامعي »

ابحث

تسجيل الدخول

عدد زيارات الموقع

130,040