اضغط هنا لزيارة موقع الرابط

إن إدارة الموارد البشرية تعتبر من أهم الوظائف الإدارية في المنشأه وهي لا تقل أهمية عن باقي الوظائف الأخرى : كالتسويق الإنتاج والمالية وكذلك لأهمية العنصر البشري وتأثيره على الكفاءة الإنتاجية للمنشأة ، كذلك اتسع مفهوم إدارة الموارد البشرية ليشمل أنشطة رئيسية من أهمها تحليل وتوصيف الوظائف ، تخطيط الموارد البشرية ، جذب واستقطاب الموارد البشرية ، تحفيز الموارد البشرية ، تنمية وتدريب الموارد البشرية ، بالإضافة إلى النشاط التقليدي المتعلق بشؤون الموارد البشرية في المنشأة ، وعلوم تطوير الذات ومواد التنمية البشرية وغير ذلك الكثير الذي يحاول منتدى الموارد إدارة الموارد البشرية ان يستعرضه بشيء من التوضيح والتفصيل الذى يضم الاقسام التالية     

1. 1. إدارة الموارد البشرية

      جرد للموضوعات عن الاتجاهات المعاصرة في إدارة الموارد البشرية ، وكذلك لتسليط الضوء على مختلف جوانب إدارة الموارد البشرية وأثرها على المؤسسات.

   2. الهياكل التنظيمية

      سوف تجد هنا مجموعة من المواضيع والأمثلة التي توضح آليات العمل وتصميم الهياكل التنظيمية.

   3. الموظفين وإدارة المواهب

      مناقشة أفضل طرق ووسائل لاختيار الموظف الجيد ، والتي تتوافق مع المواصفات مع متطلبات الوظيفة ، ومناقشة كيفية الحفاظ على هذا الدعم موظف لاستقرار النظام في إدارة المنظمة.

   4. برامج الموارد البشرية

      البرامج التي تدعم عمليات إدارة الموارد البشرية ، وأعضاء مساعدة على توفير البرامج التي تحتاج إلى مساعدة.

   5. إدارة تقييم الأداء

      إدارة الأداء / تقنيات التقييم وعملية. عملية تحسين أداء الأعمال التجارية من خلال تقييم التقدم المحرز نحو تحقيق أهداف محددة سلفا.

   6. الوصف الوظيفي

      المناقشات ذات الصلة في تحليل وتوصيف الوظائف. بالإضافة إلى أرشيف النماذج لبطاقات الوصف الوظيفي.

   7. تقنيات التوظيف الموظف

      مناقشات حول وتعيين الموظفين ، واختيار والتوظيف ، ونحن نناقش كيفية اختيار اذكى شخص يمكنك أن تجد. الاحتفاظ بأفضل موظفيك يبدأ التوظيف الخاص بك ، وتجنيد وتوظيف الاستراتيجيات والسياسات والإجراءات.

   8. الدافع وتحسين

      مناقشات حول تحفيز الموظفين ، وإيجابية معنويات الموظفين ، والمكافآت والتقدير. كيفية الحصول على دوافع ونحن ، والمساهمة الناس؟ ، نحن أيضا مناقشة كيفية تحسين أداء شعبكم.

   9. أحداث الموارد البشرية

      متابعة المؤتمرات والمعارض على التوظيف وتنمية الموارد البشرية وأهم وسائل الإعلام على الأحداث في نفس المجال.

2. 1. النماذج والصيغ واستبيانات

      الموارد والمعلومات ذات الصلة لأشكال ، والأشكال ، والاستبيانات ، وتقنيات المساحة والموارد الأخرى.

   2. مكتبة اليكترونية

      تصفح وتحميل مجموعة واسعة من الكتب والمراجع الهامة وتفسيرات ، والملفات ، وتوجيهات للراغبين في إدارة الموارد البشرية.

   3. دروس مجانية

      مكتبة مجانية للتعلم الذاتي دروسا في تقنيات الحاسوب والموارد البشرية لمساعدة المتخصصين في الموارد البشرية لتكون أكثر كفاءة في مواقفها.

3. التدريب والتطوير

   1. موظف التدريب والتطوير

      التعرف على الأسس العلمية لتصميم واختيار وتقييم البرامج التدريبية التي تساعد على تحسين أداء العاملين في المعهد الخاص.

   2. الدراسة الذاتية للموارد البشرية

      مصدر عروض الموارد البشرية الذاتي الفيديو التدريب القائم على وتقنيات لخبراء الموارد البشرية وبالنسبة لأولئك الذين لا أميل لديهم الوقت لاتخاذ الطبقات ساعة تدريب.

4. فتح المنطقة

   1. خارج الموضوع

      لوحات العامة رسالة المصالح مع مناقشة تغطي مجموعة واسعة جدا من المواضيع اليومية.

   2. دليل المواد

      مجموعة من المقالات المختارة للكتاب القديم والحديث ، معربا عن وجهة نظرهم وآرائهم.

5. مجلس إدارة

   1. أعلن وملاحظات

      أي إشعار أو إعلان من قبل المسؤولين لأعضاء المنتدى أو الزائرين على حد سواء.

   2. الشكاوى والاقتراحات

      هنا يمكنك ان توفر لنا معلومات عن شكواك إلى المسؤولين أو تقديم أي اقتراحات مفيدة.

      أرجو زيارة هذا المنتدى العالمى للإستفادة