المعهد الدولي للبنوك والاقتصاد الإسلامي

تناولنا فى المقالات السابقة ميلاد ونشأة وتطور المصرفية الاسلامية على مستوى العالم، وتناولنا أحد المؤسسات الداعمة للعمل المصرفى الاسلامى وهو الاتحاد الدولى للبنوك الاسلامية، وتطويره.وجهوده فى النشر العلمى، واعداد الموسوعات العلمية للعمل المصرفى الاسلامى.

ونظرة فاحصة متأنية على التحديات التى واجهت التطبيق، والبحوث التى أعدت أنذاك، اتضح أن هناك مشكلات عديدة ومتنوعة، الا أن المشكلة التى تشكل العقبة الكؤود، او بمعنى أخر المشكلة التى تمثل العامل الاستراتيجى والتى بحلها نتمكن من مواجهة المشكلات الاخرى، هى مشكلة تطوير وادارة الموارد البشرية، على مختلف المستويات الادارية. ومما ضاعف من حجم هذه المشكلة هو ًالنمو المضطرد فى اعداد المصارف الإسلامية وزيادة عملياتها فقد احتاجت إلى موارد بشرية تجمع بين السوك الاسلامى وبين المعرفة والمهارة، ولم يكن متوافرا انذاك فى الجامعات العربية والإسلامية أية مناهج متخصصة لاعداد الموارد البشرية المؤهلة للعمل فى المصارف الاسلامية.

لذلك قرر مجلس ادارة الاتحاد الدولي للبنوك الإسلامية أهمية إنشاء منظمة تهتم بالتعليم المصرفى الاسلامى ، وفى عام 1401هـ / 1981م تم إنشاء المعهد الدولي للبنوك والاقتصاد الإسلامي، ولقد شارك فى تأسيسه معظم الجامعات العربية والإسلامية وكذلك العديد من الهيئات والمؤسسات الإسلامية ، ولقد اختيرت دولة "قبرص التركية الاسلامية" مقراً له.

وكان من أهم اهداف المعهد:
أ ـ إعداد أجيال تجمع بين الثقافة الشرعية والخبرة الفنية فى مجال الاقتصاد الإسلامي والمصارف الإسلامية .
ب ـ التوصل إلى بلورة المنهج الاقتصادي الإسلامي .
جـ تكوين مدرسة الاقتصاد الإسلامي .
د ـ وضع الضوابط العلمية والعملية للمؤسسات المالية الإسلامية .
هـ ـ تشجيع الدراسات والبحوث فى مجال الاقتصاد والمصارف الإسلامية.

وقد تشكلت ادارة للمعهد من كل من:
سمو الامير محمد الفيصل ال سعود رئيس مجلس الادارة
الشيخ أحمد صلاح جمجوم الرئيس التنفيذى
الدكتور احمد النجار امين عام المعهد

هيئة التدريس بالمعهد :
تم اختيار عدد من الاساتذة المتخصصين فى مجالات شتى ( الفقه والفقه المقارن – الشريعة الاسلامية - الحديث - الاقتصاد الاسلامى – التمويل الاسلامى - المصرفيين - القانون – الادارة - دراسات الجدوى – الموارد البشرية- الاعلام – التربية ).

ومن أجل تحقيق التنسيق بين الاساتذة فى التدريس وتجنب التكرار، وربط الوحدات المعرفية بعضها ببعض، تم تصميم ورشة عمل لمدة شهر بين فريق الاساتذة لتصميم الجداول الدراسية لتحقيق هذا الهدف .

هذا وقد تشكل فريق عمل تحت اشراف الاستاذ الدكتور سيد الهوارى لتصميم وإعداد المناهج الدراسية ، والحالات العملية وتطويرها.

وكان التدريس يتم بثلاث لغات هى العربية والانجليزية والفرنسية. ولقد باشر المعهد أعماله منذ منتصف عام 1982 م . وقد كان لى شرف العمل فى هذا المعهد مديرا للتدريب به ، وكانت برامج المعهد تتراوح بين البرامج الطويلة لمدة عام كامل للحصول على دبلوم دراسات عليا فى البنوك والاقتصاد الاسلامى ، وبين الدراسات المتوسطة لمدة شهريين للحصول تاهيل فنى فى أحد التخصصات المصرفية الاسلامية ، والبرامج القصيرة لمدة اسبوعين لاكتساب المعارف الاساسية عن أساسيات العمل المصرفى الاسلامى.

وساهم فى تدريب وإعداد الكثير من الأجيال التي ساهمت فى تطوير وتنمية العمل فى المصارف الإسلامية ، ولكن فى عام 1984 م توقف لأسباب متنوعة. اما فيما يتعلق بالتميز فى اداء الموارد البشرية فسوف يكون حديثنا القادم ان شاء الله.


دكتور سمير رمضان الشيخ
مستشار تطوير العمل المصرفى الاسلامية

المصدر: مقالات الاستاذ الدكتور سمير رمضان الشيخ، مستشار تطوير المصرفية الاسلامية
Al-Resalah

الرسالة للتدريب والاستشارات.. ((عملاؤنا هم مصدر قوتنا، لذلك نسعى دائماً إلى إبداع ما هو جديد لأن جودة العمل من أهم مصادر تميزنا المهني)). www.alresalah.co

  • Currently 0/5 Stars.
  • 1 2 3 4 5
0 تصويتات / 655 مشاهدة

ساحة النقاش

الرسـالة للتدريب والاستشارات

Al-Resalah
مؤسسة مهنية متخصصة في مجالات التدريب والإستشارات والبحوث والدراسات، وتُعتبر أحد بيوت الخبرة متعددة التخصصات في العالم العربي.. ومقر الرسالة بالقاهرة.. إن الرسالة بمراكزها المتخصصة يُسعدها التعاون مع الجميع.. فأهلاً ومرحبا بكم.. www.alresalah.co - للتواصل والإستفسارات: 00201022958171 »

ابحث

تسجيل الدخول

عدد زيارات الموقع

1,585,328