الجودة الصحية بوحدات صحة الاسرة ( اللجان والملفات والتجهيزات )

لجان وملفات اعتماد الوحدات الصحية من مصدرها بوزارة الصحة

ملف ادارة المنشأة

edit

من المعايير اللازم تواجدها لاعتماد المنشأة الصحية فى وزارة الصحة والسكان نظام لادارة المنشأة وهو مايطلق عليه ( ملف ادارة المنشأة )

  • ان توضع للمؤسسة رساله واضحة ومحددة طبقا لقيمها ويشارك فيها كل العاملين
  • ان يشتمل النظام الادارى على هيكل تنظيمى وتخطيط
  • ان تكون هناك خطة سنوية تحدد فيها الاوليات التى تهدف المؤسسة الى تحقيقها
  • ان يتم تمويل سنوى لتنفيذ الخطة
  • ان يتم تحديد مسئوليات تطبيق هذه الخطة بجدول زمنى محدد
  • ان يوضع للمؤسسة هيطل تنظيمى واضح يحدد الادارة العليا والوسطى ورؤساء الاقسام  الاقسام وان يشاركوا فى اتخاذ القرار ات
  • ان يكون للمؤسسة مدير مسئول عن ادارة المؤسسة وله توصيف وظيفى محدد
  • ان تتابع وتدعم ادارة المؤسسة برامج الجودة الصحية بالمؤسسة وذلك من خلال لجان تحسين الجودة او لجنة التحكم فى العدوى
  • ان تقوم المؤسسة بتحديد اولويات الخدمات الصحية بناء على احتياج المرضى ومدى قدرة المؤسسة على تقديم هذه الرعاية الصحية توافقا مع موارها البشرية والمالية
  • ان تكون هناك طرق للاتصال والتفاهم والتنسيق هذه الطرق سهلة ومحددة بين الادارة وجميع العاملين
  • ان تتبنى المؤسسة اى جهود لتحسين مستوى الاداء بها
  • ان تتولى الادارة بشكل منظم مراجعة مخرجات الرعاية الصحية بالمؤسسة بمعرفة الجهات المسئولة
  • ان تكون الادارة جاهزة دائما لاى مراجعة او تفتيش

وبعد هذة المقدمة البسيطة عن ملف ادارة المنشأة سنقوم بوضع محتويات هذا الملف وهو على النحو التالى

  1. وسيقة برسالة المنشأة
  2. الخطة السنوية للمنشأة
  3. الهيكل التنظيمى للمنشأة
  4. التوصيف الوظيفى للمدير وجميع العاملين ومعروف تماما للعاملين 
  5. صورة من التوصيف الوظيفى موقعة من العاملين باستلام الاصل
  6. بيان بالدورات الحاصل عليها المدير (ترفق شهادات وحلقات العمل )
  7. امر مكتبى بتكليف تائب مدير للوحدة
  8. امر مكتبى بتعيين رئيس لكل قسم من الاقسام الادارية والطبية
  9. نظام التنسيق والاتصال بين المدير والعاملين ( محضر اجتماع شهرى مع العاملين &وكل 15 يوم مع رؤساء الاقسام  -مع وجود لوحة الاعلانات لنشر المعلومات
  10. نظام تقييم العاملين
  11. توقيع العاملين بالعلم على نتيجة التقييم كل موظف صفحة مستقلة
  12. بيان باسماء العاملين ومؤهلاتهم
  13. برنامج تهيئة العاملين الجدد
  14. نظام التعليم المستمر ( خطة التعليم المستمر )
  15. محاضر اجتماع مجلس الادارة

 

تابع معى الملفات المرفقة والمتعلقة  بهذا الملف

المصدر / الادارة العامة للجودة بوزارة الصحة والسكان

ابراهيم احمد سليم طنطاوى

RUN
ليسانس حقوق مدير عام للشئون القانونية بالصحة »

البحث فى الموقع

تسجيل الدخول

عدد زيارات الموقع

105,522