بعض الظواهر النفسية لدى العاملين فى بيئة العمل                                      1-عدم  توافق العامل مع نفسة أو مع مجتمع المصنع أو المنشأة التى يعمل بها .  2- درجة ملحوظة من الاضطراب الانفعالى الشديد تجاة المواقف المختلفة فى بيئة العمل .                                                                                     3-سرعة الهياج عند أول انفعال أو الخوف الشديد .                                   4- الشك المستمر فى كل الأمور أو الغيرة الشديده .                                     5 -الشعور بالاضهاد .                                                                     6 -الشعور بالنقص أو الشعور بالذنب باِستمرار .                                   7 -الشعور بالاٍجهاد النفسى والجسمى لدى أقل مجهود .                             8 -العجز عن المثابره والاٍنتاج .                                                          9 - اٍختلال التوازن تجاة الأزمات والمواقف الصعبه .                               10 -اٍتخاذمواقف غير متوقعه عند حدوث أى اٍحتكاك جسم بالعنف الشديد .       11 -الشعور بالظلم باٍستمرار .                                                            12 - الاٍنطواء والاٍنزواء .                                                                 13 -عدم الرغبة فى الاٍعتماد على النفس وعدم التعاون مع الغير .                   14 -الشكوى المستمرة والرغبه فى اٍشتداد العطف وطلب العون والمساعدة من الغير                                                                                              15 -عدم المشاركة الاٍيجابية فى الاجتماعات والندوات والمؤتمرات التى تقيمها الشركة أة المصنع أو المنشأة .                                                       16 -وجود اللا مبالاه  لدى العامل فى تنفيذ أشتراطات وتعليمات السلامة والصحة المهنية فى بيئة العمل مما يجعلة عرضة للأصابات والحوادث .          وعندما نعرض لهذة الظواهر النفسية لدى العامل فى بيئة العمل يجب أن نضع فى الحسبان ان تحديد معايير للحكم على هذه الظواهر  النفسية أنها تختلف من عامل الى آخر , وقد يوجد فى أحد العاملين ظاهرة أو أكثر من هذه الظواهر وقد تنشأ كنتيجة طبيعية وفقا لحالة الموقف الذى يقابلة  أو يتعامل معه العامل فى بيئة العمل ثم يعود بسرعة الى حالة التوازن النفسى ويستعيد التوافق النفسى المطلوب وبذلك يتغلب على هذه الحالة من التوتر والقلق الذى قد أنتابة حيال هذا الموقف . ويجب ان نعطى الأهتمام والمتابعة الدقيقة للعاملين أثناء تواجدهم فى بيئة العمل حرصاً على سلامتهم من كافة الأصابات والحوادث .    ومرفق صورة لنموذج مناخ السلامة فى بيئة العمل .                               مع تحياتى/مصطفى حافظ محمد الجندى - القاهرة فى السبت 26/10/2013 .