عدد 10 مقال تحت تصنيف العاملة
- الأحدث
- الأكثر مشاهدة
- الأكثر تصويتا
الترتيب حسب
-
هام وعاجل (خاص بالاحصائيات النصف سنوية عن الاصابات)
يتم ابتداءاً من 1-7-2015 ولمدة 15 يوماً استلام الاحصائيات النصف سنوية عن الاصابات والأمراض المهنية و العادية والمزمنة والحوادث الجسيمة عن الفترة من 1-1-2015 إلي 30-6-2015 بمكاتب السلامة والصحة المهنية
-
عزيزى العامل ...... خد بالك !!!!
تعتبر الأعمال الفنية فى المنشآت الآتية من الأعمال الصعبة أو الخطرة أو المضرة بالصحة التى يستحق العاملون بها زيادة مدة الإيجار السنوية بمقدار سبعة أيام وذلك نفاذاً للفقرة الثالثة من
-
دورة تدريبية لجميع مفتشي العمل في فندق سونستا لمدة يومان بالتعاون مع منظمة العمل الدولية
( لاحظنا من البداية أن أكثر من نصف الحاضرين من موظفي وزارة القوي العاملة بخلاف المعلن عن الدورة التي تستهدف المفتشين فقط )
-
الضوابط التي علي صاحب العمل مراعاتها في حالة إنهاء عقد العمل :
الضوابط التي علي صاحب العمل مراعاتها في حالة إنهاء عقد العمل :
-
حق الإضراب السلمى فى قانون العمل 12 لسنة 2003 :
حق الإضراب السلمى فى قانون العمل 12 لسنة 2003 :
-
عزيزي العامل خدبالك إعداد : رفعت محمد حسن شروط واجراءات انتخاب ممثلى العاملين فى مجالس ادارة وحدات القطاع العام والشركات المساهمة والجمعيات والمؤسسات الخاصة * يتولى العاملون – فى الوحدات
-
الاحصائيات النصف سنوية عن الاصابات والأمراض العادية والمزمنة والامراض المهنية والحوادث الجسيمة
الاحصائيات النصف سنوية عن الاصابات والأمراض العادية والمزمنة والحوادث الجسيمة
تسجيل الدخول
عدد زيارات الموقع
عادل يوسف
